昨日上午，深圳市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局出臺(tái)新政，從其他城市超齡調(diào)入深圳者將需補(bǔ)交部分養(yǎng)老保險(xiǎn)，補(bǔ)交部分將進(jìn)入深圳社�；�金賬戶而不打入個(gè)人賬戶，補(bǔ)交部分原則上由調(diào)入單位承擔(dān)，以此調(diào)節(jié)調(diào)入人員原有繳交基數(shù)偏低、退休后又享受深圳較高基數(shù)的現(xiàn)象。

超齡補(bǔ)交取消干部工人差別

據(jù)深圳市社會(huì)保險(xiǎn)基金管理局副局長(zhǎng)杜斌介紹，此前深圳對(duì)于調(diào)入人員在社保繳交方面有年齡規(guī)定，主要原因是深圳社保繳交基數(shù)與許多城市比較偏高，如果調(diào)入人員年齡偏大并在內(nèi)地其他城市投保，在深圳退休后會(huì)獲得基數(shù)較高的退休金。

按照深圳2001年前規(guī)定，調(diào)入者屬干部身份45歲以上、工人35歲以上均需補(bǔ)交社�；�金。

從本月1日起，該局處理超齡調(diào)入時(shí)取消了干部、工人身份上的差別，淡化了員工的身份觀念，而是對(duì)調(diào)入者的學(xué)歷、持有證書等技能性條件做了統(tǒng)一規(guī)定，只要符合統(tǒng)一規(guī)定的調(diào)入人員均按統(tǒng)一年齡要求補(bǔ)交和享受深圳養(yǎng)老保險(xiǎn)。

按要求，超齡調(diào)入者補(bǔ)交的社保基金以深圳上年月平均工資乘以超齡月數(shù)乘以補(bǔ)交比例系數(shù)產(chǎn)生。比如某人在去年調(diào)入、超齡2年，其補(bǔ)交計(jì)算方法為3233(深圳2007年月平均工資)×24(超齡月數(shù))×(30+24/12)%(繳交系數(shù))=24829.44元。

以上24829.44元將全部進(jìn)入深圳社�；�金賬戶而不打入個(gè)人賬戶，補(bǔ)交部分原則上由調(diào)入單位承擔(dān)，以個(gè)人名義超齡調(diào)入者則由個(gè)人承擔(dān)補(bǔ)交部分。

首次承認(rèn)調(diào)入前在深繳交社保

杜斌稱，此次另一舉措是首次承認(rèn)未正式調(diào)入深圳而在深圳工作在深繳交的社保及工齡，比如王某2005年9月來到深圳工作并由所在單位進(jìn)入投保，今年9月方超齡4年正式調(diào)入深圳，那么王某繳交3年的社保及3年工齡都將確認(rèn)，王某將減去3年只需補(bǔ)交一年超齡費(fèi)用。

此外，深圳新增投資納稅入戶人員可繳納超齡養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)規(guī)定，以個(gè)人身份調(diào)入的應(yīng)繳納的超齡養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)由本人承擔(dān)；深圳方面要求由調(diào)入單位為調(diào)入人員繳清超齡養(yǎng)老保險(xiǎn)費(fèi)后，再領(lǐng)取調(diào)令并辦理遷戶。