勞務派遣人員失業(yè)，能領失業(yè)金嗎？

　　在正常情況下，若個人因非自愿原因中斷就業(yè)且滿足領取失業(yè)保險金的條件，有權申請失業(yè)金以維持失業(yè)期間的基本生活需求。那么像勞務派遣的人員，是勞務派遣單位簽訂合同，實際工作單位卻是其他單位，這種情況下失業(yè)，是否同樣能夠申請失業(yè)金呢？如果選擇回老家申領，失業(yè)金會變少嗎？

　　案例分析

　　小張與廣州一家勞務派遣公司簽訂了為期兩年的合同，并被派遣至另一家公司工作。不幸的是，因用工單位經營困難，小張遭遇經濟性裁員并被退回至勞務派遣公司，隨后合同被解除，導致失業(yè)。在此情境下，小張是否有資格申領失業(yè)金？

　　答案是肯定的。勞務派遣作為一種特殊的用工模式，員工雖由派遣單位派遣至實際工作單位，但其社會保險等權益應得到保障。只要滿足失業(yè)保險繳費年限和其他領取條件，勞務派遣人員同樣享有申領失業(yè)金的權利。

　　失業(yè)金申領的具體條件

　　繳費記錄：失業(yè)前，本人及其用人單位已累計繳納失業(yè)保險費滿一年，或不滿一年但已有領取失業(yè)保險金期限。

　　中斷就業(yè)原因：非因個人意愿中斷就業(yè)。

　　失業(yè)登記與求職意向：完成失業(yè)登記并有求職意愿（廣州地區(qū)在申領時即完成失業(yè)登記）。

　　小張因用工單位裁員被退回，派遣單位解約，符合非自愿中斷就業(yè)的條件，加之假設其滿足繳費年限要求，故具備申領失業(yè)金的資格。

　　回老家申領失業(yè)金會變少嗎？

　　若在廣州工作并參保，失業(yè)后選擇回戶籍所在地領取失業(yè)金，其金額可能會依據戶籍地的標準調整。這意味著，相比廣州的標準，最終領取額可能增多、減少或不變，具體取決于戶籍地的失業(yè)金發(fā)放標準。

　　地方差異示例

　　按照規(guī)定，選擇回戶籍地享受失業(yè)保險金待遇的，失業(yè)金待遇發(fā)放標準按照戶籍所在地標準執(zhí)行。是否會比廣州的少，需要看戶籍地的發(fā)放標準。

　　廣州失業(yè)金標準

　　目前廣州的失業(yè)金標準為廣州現行最低工資的90%，也就是2300*90%=2070元/月。假設你的老家是湖南衡陽，目前的失業(yè)金標準為1395元/月，假設你的老家是廣東清遠，目前失業(yè)金標準為1458元/月。

　　溫馨提醒：一般失業(yè)金都是以當地最低工資標準為計發(fā)基數，當地最低工資標準越高，能領到手的失業(yè)金越高。建議大家選擇回戶籍地申領時，先了解一下當地失業(yè)金標準。

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