成都市出臺業(yè)務(wù)外包產(chǎn)業(yè)發(fā)展有關(guān)政策

　　日前，成都市商務(wù)局、成都市財政局聯(lián)合出臺《關(guān)于實施進一步促進全市服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)發(fā)展有關(guān)政策的通知》（以下簡稱《通知》），進一步明確了從2010年到2014年間，把成都建設(shè)成為中西部領(lǐng)先、國際知名服務(wù)外包城市的發(fā)展目標(biāo)。
　　
　　《通知》指出，截至2014年，成都市服務(wù)外包業(yè)務(wù)總額將達到840億元人民幣，服務(wù)外包從業(yè)人員達22萬人，培養(yǎng)服務(wù)外包實用型人才11萬人，吸引大學(xué)生就業(yè)11萬人，吸引和培養(yǎng)服務(wù)外包企業(yè)400家（其中千人以上企業(yè)超過10家）。
　　
　　一是做大產(chǎn)業(yè)規(guī)模。對世界500強、全球服務(wù)外包100強及國內(nèi)服務(wù)外包100強企業(yè)在成都設(shè)立服務(wù)外包企業(yè)，成都市在房租、稅收、人才培養(yǎng)、土地等方面給予政策支持。同時，鼓勵企業(yè)通過擴大業(yè)務(wù)、增加投資、并購重組、合資合作等方式，提高服務(wù)外包企業(yè)的接包能力和人員規(guī)模。當(dāng)年成功引進上述項目的，經(jīng)審核按每個項目50—80萬元給予園區(qū)獎勵；對成功引進相關(guān)行業(yè)龍頭企業(yè)、跨過公司在我市設(shè)立研發(fā)中心、共享服務(wù)中心等服務(wù)外包項目的，經(jīng)審核按每個項目20—50萬元給予園區(qū)獎勵。
　　
　　二是加快人才引進和培養(yǎng)。多渠道、多形式加快引進服務(wù)外包企業(yè)急需的中高端人才，建立人才引進、培訓(xùn)的公共信息和技術(shù)平臺，打造多層次人才培訓(xùn)和服務(wù)體系，并對引進中高端人才的服務(wù)外包企業(yè)及人才機構(gòu)、人才培訓(xùn)機構(gòu)給予資金支持。
　　
　　三是加快載體建設(shè)。推進天府軟件園、西部智谷等服務(wù)外包園區(qū)建設(shè)，并完善公共配套設(shè)施及生活配套設(shè)施。從2010年開始，對完成目標(biāo)考核任務(wù)的服務(wù)外包示范園區(qū)每個給予100萬元的服務(wù)外包園區(qū)綜合補貼。同時對服務(wù)外包示范園區(qū)實行動態(tài)管理，建立認定和末位淘汰制度。
　　
　　四是發(fā)展服務(wù)外包行業(yè)組織。整合產(chǎn)業(yè)資源，維護企業(yè)合法權(quán)益，實現(xiàn)信息和資源共享，對服務(wù)外包行業(yè)組織的發(fā)展提供必要的資金支持。
　　
　　五是加強城市品牌推廣。通過制定有針對性的營銷推廣策略，將項目引進與品牌推廣相結(jié)合，提高成都在國內(nèi)外專業(yè)領(lǐng)域的知名度。
　　
　　